（张巧蓉报道）近日，江西省肿瘤医院为贯彻全省卫生计生系统作风建设工作会议精神，经医院党委研究决定，要求各总支、支部和各科室认真组织学习会议精神，积极展开讨论，对照问题，不讳疾忌医，勇于敢于查找问题，并力求对症下药。头颈二科徐华主任积极响应，利用科室科务会时间积极开展作风建设问题自查，旨在找差距明方向，去除不良作风弊端，努力推进科室建设发展。
徐华主任首先对“怕、慢、假、庸、散”方面突出问题进行解读，指出“怕”的问题包括怕担责、怕负责、怕追责、怕麻烦、怕吃亏；“慢”的问题包括拖拖拉拉、推诿扯皮、懒政怠政；“假”的问题包括弄虚作假、不察实情、不说实话、不办实事；“庸”的问题包括不思进取、能力不足、得过且过、庸碌无为；“散”的问题包括懒懒散散、纪律松弛、不讲规矩、不听禁令。解读后，徐华主任组织科室全体医护人员逐条进行自查，经大家讨论，一致认为科室主要问题表现在“慢”的方面，如存在工作拖拖拉拉，部分病历书写不及时，交班记录不及时等，并针对问题提出整改措施，要求按照规范完成病历书写，值班医生及时书写交班记录，并将工作质量与个人绩效挂钩。同时，还重点强调医护人员必须认真履职，严格执行医疗护理核心制度，保障患者安全。大家纷纷表示，经过自查自纠，更加深刻认识了作风建设工作的必要性和重要性。
徐华主任强调开展科室作风建设工作，务必要做到三个必须。一是必须与时俱进。加强政治理论学习，思想观念、理想信念必须与时俱进，牢固树立共产主义理想信念，加强党性煅炼，提高党性修养，学会运用马克思主义立场、观点和方法分析问题、解决问题，特别是解决当前工作中遇到的实际问题。二是必须牢记宗旨意识。向英模学习，学习他们乐于助人的高尚品质和情系人民健康的无私奉献精神，学习他们爱岗敬业、恪尽职守、求真务实、坚忍不拔的崇高精神，大力弘扬白求恩精神，增强救死扶伤，全心全意为人民服务的宗旨意识。三是必须发挥带头作用。作为科主任要做到守法、懂管理、精业务，为全科医务人员作好表率作用，要求医务人员做到的，自己必须先做到。
