发布日期：2018-06-12 16:01:45 浏览次数:
（胡斯俊报道）正所谓“无规矩不成方圆”，2018年6月11日早上，江西省肿瘤医院肝胆一病区护士长何叶带领全科护士共同学习了科室新制定的奖惩制度。
新制定的奖惩制度由奖励机制和处罚机制两个部分组成。奖励机制从申报课题奖励、获得各种荣誉、积极撰写报道、医院考试、护理质控等多个方面开展。惩罚制度则是从不良事件瞒报漏报、上班迟到早退、护理质控扣分、考试不及格、科室工作没做到位等逐一列出惩罚条例。护士长何叶本着公平、公正、人性化的原则，为全体护士一条一条宣读，如遇上争议的则有全体护士共同商讨、投票表决。宣读之后，由全科护士签字表示认可。
此次新修订的奖惩制度并不是一定要奖励谁或者是惩罚谁，而是为了提高护理人员对工作的积极性，也用一些惩罚措施来约束护士们在工作中出现的一些不良行为。在过去的一年中，肝胆一病区获得了医院乃至全省的很多荣誉和奖励，这些都跟护士长的管理以及这些“条条框框”息息相关。相信在未来的工作中，这些制度能让我们变得更加优秀。
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